Wie is Bizzomate eigenlijk? En wat is Avola?

We zijn niet zo maar een IT bedrijf en we zijn zeker niet voor iedereen.
We streven naar continue groei: voor onze klanten, voor Bizzomate en voor het team. Groei in ervaringen, kennis en kunde en ook in cijfers; zowel in omzet als in aantallen. Daarom zijn we altijd op zoek naar professionals die passen bij onze cultuur. We zijn op dit moment ruim 50 man sterk en werken vanuit 3 locaties: Schiphol, Dordrecht en Valkenburg (LB).

We zijn één van de grotere Mendix implementatie partijen en hebben ook een eigen product: Avola Decision. Avola Decision is een platform dat klanten in staat stelt om de belangrijkste (operationele) beslissingen intuïtief te structureren en te visualiseren in één systeem. Door gebruik te maken van beslissingsmodellen worden beslissingen geautomatiseerd. We bedienen een diverse groep klanten in het hart van hun operatie, Avola is veelal een bedrijfskritische applicatie. https://avola-decision.com/success-stories/

Avola is een groeiend zelfstandig team binnen Bizzomate, maar er is nauwe samenwerking binnen de organisatie. Een gezonde stroom van nieuwe klanten is de reden van deze nieuwe vacature in dit team.

Ben jij een Avolaan? Wat breng jij mee?

• Je werkt graag in een klein team aan grootse dingen
• Persoonlijke match en een cultuur fit zijn key.
• Je vindt vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen net zo belangrijk als wij.
• Uitdagingen en avonturen worden omarmt
• Boven alles breng je een stevige dosis gezond verstand

Belangrijkste kenmerken van een DevOps engineer bij Avola

• Je hebt een gedegen opleiding in netwerk en/of applicatie beheer en nu wil je aan de slag om je kennis in te gaan zetten en uit te breiden.
• Hokjes denken is niets voor jou en je omarmt een breed takenpakket.
• Je wil alles leren wat er nodig is om zo snel mogelijk een volwaardig lid te worden van het Avola team.
• Netjes en hard werken, dat is jouw ding.
• Je hebt een gezonde dosis eigenwijsheid, maar leert ook graag van anderen om je heen.
• Softwarecode is je niet helemaal onbekend, je leert er graag meer over zodat je code kunt lezen en begrijpen.
• Je bent niet verlegen en schuwt direct klantcontant niet.
• Niet alleen een mooi koppie: Je hebt een goed stel hersenen en die gebruik je.
• Jouw doel is om elke dag een beetje beter te worden, daar hoort fouten maken bij.
• Goede communicatieve vaardigheden zijn vereist.

Het leven van een DevOps engineer.

Beginnende Bizzomates worden gekoppeld aan een buddy om hen de kneepjes van het vak te leren. Je krijgt een uitgebreide interne opleiding met voldoende begeleiding. Ook is er ruimte voor externe opleidingen met de nodige certificering. Je gaat zo snel mogelijk binnen het scrum team aan de slag voor onze klanten en de doorontwikkeling van ons Avola Decision platform. Jouw rol daarin wordt het écht doorgronden van onze (complexe) cloud architectuur. Je ontwikkelt bij ons de passie om steeds nieuwe en betere manieren te vinden om optimaal gebruik te maken van het gehele Azure platform. Je werkt samen met de solution architect om met Avola de wereld te veroveren.

Uitgebreide guidelines en een ISAE 3402 certificering, geven onze klanten een kwaliteitsgarantie en houdt het team scherp. Zo snel mogelijk word jij onze Azure beheerder, je bent verantwoordelijk voor het volledige beheer van onze hostingdiensten.

Het klantcontact bestaat uit het verzorgen van een prettige ervaring bij elke klant onboarding - dat wil zeggen; de beste configuratie op basis van de klantbehoefte. Je levert kwalitatieve tweelijns-support in samenwerking met onze supportafdeling. Jij maakt je druk om het halen van onze afspraken uit de SLA’s voor al onze klanten.

Je brede takenpakket bevat ook het testen van het werk van de developers, dus je vindt het lezen en begrijpen van code én automatisch testen interessant genoeg om je tanden in te willen zetten.

Belangrijk onderdeel van onze cultuur is onze 10% reservering van je tijd voor vrijwilligerswerk. Dit is niet alleen zinnig, maar ook heel erg leuk!

We wisselen kantoor- en thuiswerk af voor de juiste balans tussen sociaal contact, kennisdeling en focustijd. Een van onze drie kantoren word je 'thuis'-locatie, dus je zult de Bizzomates met wie je die locatie deelt vrij goed leren kennen. Kwartaalvergaderingen met het totale bedrijf als geheel zorgen ervoor dat je ook je andere collega's regelmatig ontmoet.

Stilstaand water gaat stinken, dus houden we van groei. Je hebt elk kwartaal een gesprek met je loopbaancoach om persoonlijke ontwikkelingsdoelen te stellen die je helpen groeien als professional - en op haar beurt zal Bizzomate als bedrijf dan ook groeien!